生产现场管理职责:
1.生产任务跟进与协调
•根据计划要求,协调班组人力生产,达成交期目标。
•协助生产负责人完成部门任务指标,依据业务下单计划,编排生产计划,进行标准化确定,产能负荷分析,核算人力需求,依据客户交期要求与实际进度及时调整计划。
•跟进产品设计、采购下单进度,跟进材料交期,到货异常物料协同仓储、品质、采购及时处理。
2.现场管理职责
•负责现场管理,涵盖品质控制、生产纪律和6S管理、物料管理以及其他异常处理等问题。•车间或现场异常物料确认,临时领料或申请采购补料。
•参与车间现场安装调试工作,执行安全、品质巡查与督导改善。
3.人员管理职责
•负责车间人员管理,主持召开班组工作例会,做好员工调动、激励、考核、培训等日常管理工作。
•每日更新项目进度,安排次日计划,跟进、统计部门人员绩效考核数据。
4.其他管理职责
•负责车间其他改善工作。
•协助生产负责人与其他部门进行协调沟通,确保生产顺利进行。
•协助负责人跟踪生产车间日常工作,并做出良好反馈、提出意见。
•收集车间生产或现场异常问题记录,向生产经理汇报跟踪结果。
•负责项目运营数据收集,制作绩效测量报表,进行项目过程记录与文档管理。
•负责部门作业指导书SOP编写,开展部门新员工岗前培训。完成上级交办的其它事宜。
任职资格:
1.学历与经验•大专及以上学历,有2年医疗包装相关行业工作经验,从事过现场班组管理职务3年以上,具备管理20人以上的能力;机械或电子相关专业者优先,有十年以上工作经验为佳。
2.技能要求•良好的沟通技巧、表达技巧、培训技巧,具备创新意识和能力。
•熟练使用办公自动化软件(如Excel等),MES/ERP/OA等生产管理系统,熟练运用office办公软件。
3.工作态度与能力•接受加班倒班安排,抗压能力强,执行力、沟通能力强。
•有大局观、沟通协调能力和学习总结能力,有一定理论水平,具备建章立制能力。
福利待遇:
试用期7000,转正8000-10000,看成果定。有绩效考核,有工作要求。
社保公积金,带薪年假,免费团建旅游。特别优秀做出成绩的,可谈增加薪资。年终奖,全勤奖,绩效奖金,岗位补贴。餐补每天15元。如果18:30后还上班,再补15元/餐补。园区有食堂每天开放,公司也提供微波炉。五天八小时,其它算加班,需要加班。具体休息时间是根据生产情况安排。作息时间:8:00~11:30;12:00~18:00.单休。


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